Coaching für Privatpersonen

Coaching ist eine Art "Hilfe zur Selbsthilfe". Coaching fordert die eigene Persönlichkeitsentwicklung.

In dieser Beratungsform begleite und unterstütze ich Sie, selbstständig, eigenverantwortlich und lösungsorientiert sich Ihren Aufgaben/Probleme zu stellen und diese auch zu bewältigen, sodass Sie eine dauerhafte positive Veränderung aufgrund von neuen persönlichen Einsichten, die gewonnen werden durch eine tiefere Einsicht in Ihren eigenen Persönlichkeitstrukturen mit daraus resultierten neuen Erkenntnisse, Einstellungen und Verhaltensweisen. 

Coaching ist eine sehr gute Methode zur einer tieferer Selbstreflexion, die einen nachhaltigen Veränderungs-Effekt mit sich bringt. Beim Coaching kommt der Kunde selbst zu der Lösung indem er sich selbst besser kennenlernt und die vorhandene Situation unter ein anderen Licht sieht. Das unterstützt die persönliche Entwicklung, steigert und schult die Kompetenzen und das Neu gewonnenes Wissen hat eine enorm starke Kraft, weil es nicht von dem Berater vorgegeben wird, sondern von dem Kunde selbst erzeugt wird.

Die besondere Mischung beim Coaching aus Berufs- und Lebensberatung bei allen Arten von Veränderungsprozessen wird hoch geschätzt. 

+ Klärung der vorhandene Situation mit allen wirkenden Felder (Privat, Beruf, System)

+ Erkennung von Blockierungen und blockierende Denk- sowie Verhaltensmuster

+ Neue Ansichten, neue Denkstrukturen, neue Verhaltensweise

+ Minimierung bis Auflösung von Störungsfelder

+ Konfliktbewältigung

+ Verhaltensänderung

+ Besseren Umgang mit Stress bzw. negative Stress im positive Stress umwandeln

+ Hygiene - Reinigung von Energiefelder mental sowie emotional

+ Vorhandene Potentiale erkennen, vordern und ansetzen

+ Motivation und Vertrauen wachsen, indem das Selbstvertrauen und Selbstwert erkannt und gestärkt wird

+ Leistungssteigerung und bessere Führung

+ Konstruktive Umgang mit schwierigen Problemsituationen wird erlernt

+ Verbesserung der Kommunikation und daraus resultierende Entspannung im Umfeld

+ Selbstsicheres Auftreten

+ Selbst-Management lernen und entwickeln

+ Willenskraft stärken

+ Durchsetzungskraft stärken und entwickeln

Grundsätzlich bietet sich Coaching für alle Personen an, die ihr Leben aktiv gestalten möchten, sich persönlich sowie beruflich(beides liegt sehr nah zusammen) weiter entwickeln möchten und großen Wert darauf legen, ihre Ziele zu erreichen.

Personen, die:

- Sich weiter entwickeln möchten und ihre vollen Potential entfalten möchten

- Eigenverantwortung übernehmen 

- Führende Positionen haben, Karriere anstreben oder sich Selbstständig machen möchten

- Ihre Leistung steigern möchten und positive Veränderungen anstreben

- Konflikt- sowie Krisensituationen möglichst positiv bewältigen möchten

- Ihr Selbstvertrauen steigern möchten und dadurch ihre Selbstwertigkeit (dadurch können sich und ihre Leistung überzeugender verkaufen)

- Neue Lösungsmöglichkeiten in schwierigen und/oder festgefahrenen Situationen suchen

- Bei besonderen Herausforderungen, die ein starken inneren Wachstum verlangen

- Bei Konfliktsituationen im Unternehmen selbst sowie nach Außen zum Kunden, Lieferanten und auch in der eigene Familie

Der Kunde entscheidet selbst, was und wem er über den Coaching erzählt. Von mir können Sie eine 100% Diskretion erwarten. Bei Firmen Coaching entscheiden die einzelne Teilnehmer ob sie Ihren Chef etwas über die Sitzung erzählen möchten.

Coaching wird von immer mehr von Familien in Anspruch genommen, als ein Modell zur innerem sowie familiären Wachstum. Je motivierter, selbstsicherer und freier die einzelne Familienmitglieder sind, desto leichter und zufriedener das Familienleben. Eine Familie ist ein in sich geschlossenes System. Es ist empfehlenswert, die einzelne Glieder dieses Systems in einem positiven erfolgsorientiertem Zusammenspiel miteinander zu bringen, damit das ganzes System - entspricht die Familie wachsen kann.

Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob Coaching Ihnen und Ihre Familie hilft, können Sie ein unverbindliches Termin mit mir vereinbaren. In einem persönlichen Gespräch (am Telefon, bei mir oder bei Ihnen zu Hause) werde ich mir Ihr Anliegen sehr aufmerksam anhören und Ihnen Lösungsvorschläge anbieten. 

Das Erstgespräch ist unverbindlich und kostenfrei und dauert 30-45 Minuten. Erstgespräch in meiner Praxis oder am Telefon ist absolut kostenfrei, bei Erstgespräche die bei Ihnen zu Hause statt finden, fallen nur die Fahrtkosten an.

Nach dem Erstgespräch entscheiden Sie ob Sie mit mir zusammen arbeiten möchten. Wenn Sie Vertrauen in meiner Arbeit gewonnen haben und sich für eine Zusammenarbeit mit mir entscheiden, so halten wir alle Details über unsere Zusammenarbeit in einem schriftlichem Coaching-Vertrag fest.

Bei langfristiger Zusammenarbeit können wir gemeinsam ein Arbeitskonzept ausarbeiten, in denen wir die einzelne Etappen, , Zeitaufwand, Arbeitsmethoden sowie Kosten festlegen. Dadurch haben Sie alle Kosten transparent im Sicht.

Wie lange das Coaching dauert ist von der Persönlichkeit sowie von der vorhandener Situation und die Zielsetzung abhängig. Hier gibt es keine Pauschalregelung. Einzelne Coachingssitzung dauert in der Regel 2 Stunden. Manche privat Personen sowie Familien kommen schon mit 3 - 5 Sitzungen (6 - 10 Stunden) gut voran, andere benötigen intensivere Betreuung (meistens am Anfang des Veränderungsprozess werden häufiger Sitzungen gebucht und mit der Zeit=Voranschreiten werden diese reduziert). In der Regel sind 10 Sitzungen (20 Arbeitsstunden) sehr hilfsreich und vorantreibend. Familien, die nach der Krisenbewältigung weiterhin betreut werden möchten, können Langzeitbetreuung buchen, die über ein halbes Jahr oder ein Jahr in regelmäßigen Abständen statt findet.

Coaching als Vorbereitung auf ein bestimmtes Anliegen (Prüfung, Vertragabschluß, Gespräch, Meeting) oder zu ein Thema/Verhaltensweise ist auch als halbtätiges/eintätiges Kurzcoaching möglich. 

Die Zusammenarbeit von Coach und Kunde beim Coaching

Bei dem Erstgespräch wird festgestellt, ob die Voraussetzungen für eine gute Zusammenarbeit erfüllt sind. Nach dem Erstgespräch hat der Kunde Zeit alles auf sich wirken zu lassen und kann sich etwas später entscheiden.

Folgende Fragen sollten in dem Erstgespräch geklärt werden:

Für den Kunde:

- Ist mir der Coach sympathisch? Habe ich Vertrauen entwickelt?

- Ist der Coach in der Lage individuell auf meine Bedürfnisse einzugehen und mich daran ganz persönlich zu unterstützen?

- Hat der Coach die notwendige Kompetenz? Macht er ein zuverlässiger, vertrauensvoller und kompetenter Eindruck?

- Bin ich auch wirklich bereit an meine Problem-Themen zu arbeiten? 

- Bin ich wirklich bereit die volle Verantwortung zu übernehmen und mich zu verändern?

- Fühle ich mich bei diesem Coach richtig verstanden und gut aufgehoben? Nimmer er mein Anliegen ernst?

- Wird das Gespräch und die Zusammenarbeit auf "Augenhöhe" geführt?

- Wie hoch ist der Honorar und welche Zeitaufwand Mus sich investieren?

- Ist das Erstgespräch gratis?

Für den Coach:

- Welches Bedarf an Coaching und Unterstützung hat der Kunde?

- Bin ich kompetent genug, um diesen bestimmten Kunden bei diesem bestimmten Problem/Anliegen zu helfen?

- Kann ich mir eine Zusammenarbeit mit diesem Kunden vorstellen?

- Welche Erwartungen hat der Kunde an mich und kann ich und will ich diese Erwartungen erfüllen?

- Aus welchen Gründen wendet sich der Kunde an mich - kommt er aus Überzeugung oder wurde er zu mir geschickt?

- Will ich mich auf eine Zusammenarbeit mit diesem Kunden einlassen?

- Begrüßung, Kennenlernen, genseitige Vorstellung

- Coach erklärt Ablauf des Gespräches, sowie Aufklärung welche Coachingmethoden möglich wären

- Kunde bespricht sein Anliegen mit Schwerpunkt-Themen, Ziele und Wünsche sowie seine Erwartungen

- Offene Fragen werden gestellt und beantwortet

- Ist die Zielsetzung des Kunden sowie seine Wunsche realistisch und in welchem Zeitraum, unter welchen Umständen?

- Verantwortung und Lösung sowie Dominoeffekt

- Durch weitere Fragen und Aufklärungen werden die relevante Punkte zusammengefasst und ein Arbeitsmodel wird festgelegt

- Vertragspunkte wie Dauer des Coaching, Preis, Zeitaufwand und Intensität der Sitzungen werden besprochen

- Vereinbarung weitere Vorgehensweise, ob und wann der Coaching-Prozess beginnen soll, Ziele und Rahmenbedingungen

- Verabschiedung

Um Missverständnisse zu vermeiden sollte schon in dem Erstgespräch die Frage der Verantwortung geklärt werden. Anders als bei Beratung liegt beim Coaching die Verantwortung bei dem Kunden. Coaching ist Hilfe zur Selbsthilfe. Der Coach bietet Unterstützung in dem Entwicklungsprozess, stößt Punkte an und gibt Hinweise. Die Lösung sowie die Veränderung liegt bei dem Kunden und somit auch sein Erfolg.

Ein weiteres Missverständnis kann entstehen, wenn der Kunde in dem Coach ein Lösungslieferant sieht und ihm für sein Erfolg verantwortlich macht. Die Erfüllung eines Zieles liegt beim Coaching zum größten Anteil bei dem Kunden. Das Ziel dient als Ziel und der Arbeitsweg wird auf Erreichung des Zieles gelegt. Jedoch bleibt die Erwartung der Erfüllung dieses Ziels offen. Genau so wird bei dem Erstgespräch über die Zielsetzung gesprochen - wie realistisch ist diese und wie kann sie erreicht werden. Im besten Fall kommt der Kunde am Ende des Prozess tatsächlich dorthin, wo er hingehen wollte. Das kann aber nicht versprochen werden.

Die Lösung beim Coaching liefert der Kunde selbst. Der Coach gibt Denkanstöße, neue Impulse und Anhaltspunkte, fordert und fördert die Potentiale des Kunden, läßt ihm aber alleine auf der Lösung kommen und daraufhin arbeiten. Nur eine Lösung, die tief von inneren kommt - aus Überzeugung und Glaube - ist eine dauerhafte erfolgreiche Lösung.

Ein Coaching kann ein Dominoeffekt auslösen. Niemand kann voraussagen, was beim und während des Coaching mit dem Kunden und seinem Umfeld passiert. Weil der Coaching tief das Innere berührt, hat Auswirkungen auch in anderen Lebensbereichen - privat und beruflich. Wie sich der Kunde während das Prozess entwickelt entscheidet über sein Erfolg und seine Schritte. Diese Punkt sollte in dem Erstgespräch angesprochen werden.

Coaching Investition ist eine Investition in die Zukunft für ein friedliches, ausgeglichenes und gesundes Leben voller Kraft, Selbstbewusstsein und Selbstsicherheit.

Eine Coaching Sitzung dauert in der Regel 2 Stunden. Eine Coaching Stunde (60 Minuten) für privat Personen oder Familien kostet zwischen 120€ und 80€ + 19% MwSt (Staffelpreise). Die hier genante Preise gelten für Sitzungen in meiner Praxis oder am Telefon - Videotelefonie. Die Berechnung beläuft sich nach der in Anspruch genommene Zeit. 

Beim Langzeit-Coaching über 10 Sitzungen (20 Coaching-Stunden) können wir gesonderte Konditionen vereinbaren. 

Wenn das Coaching bei Ihnen/außerhalb meiner Praxis statt findet fallen zusätzliche Kosten an.

Reisekosten - Kilometerpauschale (0,30€+MwSt.), Zeitausgleich 30€/Std. + MwSt., Spesen (Tagespauschale 40€+MwSt.), Hotel kosten (ab 3 Sterne Hotel/gehobene Pension) sowie Flug/Bahn/Taxikosten, ggf. Büro Mietkosten und Catering werden dazu gerechnet. 

Coaching Angebote können Sie direkt in meinem Shop buchen. 

Alle Beratungen können bei mir in der Praxis, am Telefon oder per Video Telefonie durchgeführt werden. Termine nach persönliche Absprache. Beim Coaching Beratungen bevorzuge ich einen persönlichen Termin bei mir in der Praxis oder Video Telefonie.